Un Applicant Tracking System, plus communément dit ATS, est un logiciel destiné à suivre le processus de recrutement. Plusieurs variantes sont possibles, on peut avoir la possibilité de superviser l’entièreté d’un recrutement si certaines fonctionnalités y sont intégrées, ou ne se limiter qu’au suivi des candidats, par rapport aux offres.
ScopTalent est un logiciel de recrutement élaboré et adapté aux évolutions du métier du recrutement.
Un logiciel de recrutement multifonctions
Depuis la digitalisation plutôt tardive du secteur RH, de nouvelles solutions ne cessent de voir le jour. Le challenge ici, est de permettre aux recruteurs d’optimiser leur temps en automatisant leurs tâches un maximum : sans trop entrer dans les détails pour ne pas vous perdre, notre logiciel présente des fonctions permettant par exemple d’automatiser un maximum le processus de saisie (grâce à un système d’extraction sémantique), de travailler en collaboration avec d’autres recruteurs (plusieurs comptes utilisateurs agissant simultanément), sourcer les talents de manière efficace via la recherche openweb (recherche des CV via réseaux sociaux et moteur de recherche intégré au logiciel).
Et c’est ce sur quoi ScopTalent se base, afin de proposer le meilleur produit possible : un logiciel simple, intuitif et proactif, répondant aux enjeux qualitatifs et quantitatifs attendus par les recruteurs.
Voici quelques utilisations types qu’un recruteur pourrait faire avec ScopTalent :
- Intégration en masse de CV tout format (word, pdf ou format image) par nos algorithmes d’extraction sémantique.
- Recherche avancée sur la CVthèque mais tout en simplifiant celle-ci par différents procédés, à savoir le tri par pertinence de résultat (le même processus qu’une recherche Google, mais dans votre CVthèque!)
- Sourcing de profils directement sur le réseau social LinkedIn et importation des candidats dans ScopTalent grâce à notre extension Chrome.
- Publication en temps réel de votre offre sur votre site internet / vitrine / espace carrière et captation des candidats y postulant
- Utilisation d’outil de multi diffusion d’offres intégré au logiciel.
Une start-up passionnée
Notre force réside dans le fait que nous proposons ce qui n’a jamais été fait avant, pour un prix extrêmement abordable. Dans un secteur où les missions peuvent s’avérer très compliquées, notre objectif via notre plateforme est de simplifier un maximum le processus de recrutement. Nous travaillons tous les jours pour optimiser notre logiciel afin qu’il puisse répondre aux besoins des recruteurs de manière optimale.
Nous veillons à ce qu’il puisse contrôler l’entièreté du cycle de recrutement grâce à nos outils complémentaires ScopCRM (outil de gestion des prospects/clients), ScopVisio (outil de visioconférence) et ScopTest (outil de tests à distance), pouvant être intégrés à ScopTalent pour pousser l’automatisation encore plus loin, et gagner du temps sur les tâches quotidiennes.
Notre force, c’est la complétude de nos services à un prix extrêmement abordable. Celui-ci s’élève à 69€/mois/utilisateur, donc globalement moins cher que tous les acteurs de ce marché.
